Für den repräsentativen Erstkontakt unserer Kanzlei mit Klienten, Mandanten, Partnern und Lieferanten sowie für die Optimierung kanzleiinterner Abläufe. |
Für die fallspezifische Unterstützung der Juristen und die eigenständige Abwicklung von Projekten und administrativen Aufgaben. |
Wir suchen zukünftige juristische Spitzenkräfte mit Ambition und Ehrgeiz zur Unterstützung unserer top Rechtsanwälte und für die eigenständige Abwicklung zahlreicher, spannender Fälle. |
Wir sind immer ein wenig verwundert, wenn es heißt, dass man seinem Mitarbeiterteam heutzutage viel mehr bieten müsse, als nur das entsprechende Gehalt. Verwundert insofern, weil das, was man aktuell so griffig als „Benefits“ bezeichnet, bei uns schon seit langer Zeit Standard ist. Zugegeben, wir bieten vielleicht kein Bügelservice. Allerdings bieten wir unserem Team eine ganze Reihe an attraktiven Vorteilen, die für eine angenehme Atmosphäre, viel Motivation, spannende Karrierechancen und eine hohe Lebensqualität sorgen.
Hohe Einstiegsgehälter, generelle Entlohnung deutlich über Kollektivvertrag
Bei Gleitzeit Dienstschluss am Freitag um 12:00 Uhr
1x im Monat gesellschaftlicher Austausch der nichtjuristischen Mitarbeiterinnen.
Attraktive Prämienzahlungen
Automatisch jährliche Anpassung
Freundschaftliche Atmosphäre und teambildende Aktivitäten wie jährliches Sommerfest, Skitage, Sportveranstaltungen, Weihnachtsfeier
Starke Unterstützung durch erfahrene Rechtsanwälte und ein offenes Team
Unsere Klienten zählen zu den renommiertesten nationalen und internationalen Marken
Die größte und führende Kanzlei Salzburgs macht sich gut im CV